為切實增強黨員干部廉潔從業意識，準確把握職責，增強履職能力，加快開創工作新局面，8月9日，省沿海農發公司召開2022年上半年新提任中層干部集體談話會。農發公司黨委委員、副總經理（主持工作）劉志義主持會議并講話，農發公司黨委副書記、紀委書記王繼云作廉政談話，通過競爭上崗提任的17名干部參加會議。

劉志義對新任干部表示祝賀。他指出，競爭上崗是將黨管干部、群眾認可和依法辦事有機結合在一起的干部選拔任用機制，是優化干部隊伍建設、服務公司轉型升級、助力高質量發展的客觀需要。新提任干部牢牢把握了這次展現自我、挑戰自我的機會，積極進取、大膽奮進，激發了想干事、能干事的工作熱情，邁出了職業生涯的關鍵一步。

劉志義強調，新任干部要提高政治能力，把“兩個確立”作為政治信念、政治立場、政治態度內化于心、外化于行，持之以恒把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務；要增強使命感和責任感，保持昂揚向上的精神狀態，勤奮工作、開拓進取，自覺的在工作崗位上辛勤奉獻、施展才華，勇于探索、敢于攻堅、善于創新；要樹立正確價值觀，求真務實，強化責任意識、服務意識，踐行初心使命，立足新發展階段、貫徹新發展理念、服務融入新發展格局；要端正工作作風，嚴守黨紀國法這個紅線，努力對照黨章黨規黨紀、憲法法律法規，嚴格遵守中央八項規定精神，守好廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，做到自身正、自身凈、自身硬。

王繼云作集體廉政談話。他指出，新任干部要始終繃緊廉潔自律這根弦，保持頭腦清醒，從嚴要求自己，干凈干事不出事，健康成長不掉隊，不辜負組織的信任和親友的期盼。他對新任干部提出四點要求，一是增強政治意識，提高政治站位，不斷提升政治“三力”，切實把“兩個維護”體現在行動上、落實在工作中，確保在思想上、政治上、行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，才能在風浪中立得住腳，始終做政治上的明白人；二是提升責任意識，認真履責盡責，黨員干部要深刻認識到自己不僅是生產經營工作的領導者、組織者，更是黨風廉政建設工作的直接推動者和執行者，責任重大、任務艱巨，必須把責任放在心上、扛在肩上、抓在手上；三是強化責任擔當，狠抓工作落實，黨員干部要立足新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局，轉變作風、敢抓敢管，堅持標準、善作善成，腳踏實地、不圖虛名，在推動事業高質量發展中彰顯黨員干部的責任擔當；四是堅持率先垂范，帶頭廉潔自律，要始終把紀律挺在前面，自覺接受監督，力戒貪欲，干凈干事，時刻保持如臨深淵、如履薄冰的心態，保持干事創業的銳氣，增強攻堅克難的勇氣。做一名“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國有企業優秀干部。

新任干部代表在表態發言中紛紛表示，將不斷加強政治學習，提升履責能力，在新的崗位上真正謀事、干事、成事、擔事，做到廉潔自律，不負重托，用具體行動踐行責任擔當，為公司改革發展獻計獻策。